Ein wesentlicher Bestandteil eines erfolgreichen Geschäfts von einem großen Unternehmen ist ein Unternehmenssystem, das die Einzigartigkeit der Unternehmensinfrastruktur und der Geschäftsprozesse widerspiegelt. assino hat die Geschäftsprozesse internationaler Unternehmen im Ausland implementiert und in Russland lokalisiert. Daher hat assino eine genaue Vorstellung von den Aufgaben in solchen Projekten. assino denkt strategisch und implementiert Systeme, damit sie effektiv in ein globales Netzwerk integriert werden.

Kenntnisse von internationalen Standards und die Fähigkeit, diese an die russischen Besonderheiten in der jeweiligen Region anzupassen, sowie Verständnis für potenziellen Schwierigkeiten eines Unternehmen bei der Implementierung, wie auch die Erfahrung mit ähnlichen Projekt, ermöglichen assino Schwierigkeiten vorbeugend auszuräumen und den Return on Investment zu steigern.

Die Kenntnis von best Practices und die Fähigkeit diese einzusetzen, ist die Schlüsselkompetenz eines Marktführers. assino bietet nicht nur die fortschrittlichsten Technologien an, sondern passt sie auch an die besonderen Geschäftsprozesse eines russischen Unternehmens an. Das Ergebnis ist ein modernes, effizientes Business-System, mit dem sich die Marktposition des Unternehmens verbessert und festigt.

Die Qualitätsmerkmale eines Geschäftsprozesses dienen einem Unternehmen zur Führung und Steuerung. Da assinos Kunden sowohl internationale als auch russische Unternehmen aus der Automobil-, Luftfahrt- und Verteidigungsindustrie sind, sind die strengsten Qualitätsstandards zwangsläufig Standard. Auf internationaler Ebene konzentriert sich assino ebenso auf Industriestandards und Standards der weltweit führenden Unternehmen. assinos russische Repräsentanz ist nach dem neuesten Qualitätsmanagementsystem ISO 9001: 2015 zertifiziert. Die unabhängige Überprüfung der Konformität mit dem Zertifikat wurde von Experten der internationalen Zertifizierungs- und Klassifizierungsgesellschaft DNV GL durchgeführt.

assino mit seinem eingespielten Mitarbeiterteam ist auch aufgrund deren speziellen Qualifikationen und umfangreichen Projekterfahrungen außerordentlich professionell aufgestellt. Hinzu kommt ein ausgeprägter Teamgeist. Umfangreiche gemeinsame Ausbildungsprogramme mit führenden Universitäten ermöglichen uns stets weitere Talente in unser Team zu integrieren. Eine ständige Aus- und Weiterbildung für alle Teammitglieder ist bei assino ebenso ein Teil der Unternehmenskultur.